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Más de 18.000 participantes y 400.000 horas de capacitación
 
 
Arica - 58 235 1325

Iquique - 57 236 2371
 
Antofagasta - 55 253 9699

Copiapó - 52 235 4343
 
La Serena - 51 247 2539

Ovalle - 53 235 3113

Valparaiso - 32 276 8416

Santiago - 22 897 3478

Rancagua - 72 274 3936

Talca - 71 234 3325

Chillán - 42 245 2820

Concepción - 41 224 9296

Los Angeles - 43 245 2113

Temuco - 45 294 3874

Valdivia - 63 236 3637
 
Pto. Montt - 65 256 2653
 

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SEP 901

Competencias Directivas

Area: Instituciones Públicas
Tipo: Presencial

OBJETIVO

Al término del curso, los participantes contarán con las habilidades y competencias que permiten lograr un desempeño efectivo en la función directiva, considerando los actuales desafíos que enfrenta el Estado, el Gobierno y la Administración Pública, en su proceso de reforma y modernización. Trabajarán en equipo, aprovechando en forma natural, las condiciones personales, así como también fortalecer el liderazgo participativo, como un medio de integración personal y de su equipo a la organización. Será capaz además de detectar el estilo personal de administración, como también de sus pares y de la empresa, y en base a esta realidad comenzar a trabajar para lograr un estilo con alta preocupación por la producción y por las personas.
 

DURACION: 24 Horas
 

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1. AUTO CONOCIMIENTO

2. MODELOS DE COMPETENCIAS DIRECTIVAS

  -  Concepto
  -  Tipos de Competencias Estratégicas
  -  Eficacia Personal

3. COMPETENCIAS CREATIVAS

  -  La creatividad y el estilo directivo
  -  Técnicas de la creatividad y su aplicación

4. COMUNICACION DE IMPACTO

5. ENTRENAMIENTO EN ESTRATEGIAS DE NEGOCIACION E INFLUENCIA

6. MOTIVACION Y DESARROLLO DE EQUIPO

7. EVALUACION Y RESULTADOS. EVALUACION DEL DESEMPEÑO. FEEDBACK

8. LIDERAZGO

  -  Definición
  -  Tipos de Liderazgo
  -  Estilos de liderazgo y consecuencias
  -  Liderazgo y Motivación
  -  Liderazgo Efectivo

9. LIDERAZGO SITUACIONAL Y TRANSFORMACIONAL

10. DESARROLLO DE COMPETENCIAS SOCIALES EN LA EMPRESA

11. LOS CONFLICTOS EN LA ORGANIZACION: CONVERTIR LOS PROBLEMAS EN OPORTUNIDADES. EL “NO MIEDO”

12. TOMA DE DECISIONES EFICASES

13. GESTION DEL CAMBIO

14. GESTION EFICAZ DEL TIEMPO

  -  Autoanálisis
  -  Valoración del Tiempo
  -  Gestión y Dominio
  -  Técnicas para su control

15. GESTION DEL ESTRES LABORAL
 
 
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